Outsourcing en Recursos Humanos: Ventajas y Desventajas

20 horas

Objetivos

Comprender el concepto de outsourcing y su relevancia en el área de Recursos Humanos.
Identificar las funciones clave del departamento de Recursos Humanos para la externalización .
Evaluar las ventajas y desventajas del outsourcing en la planificación de RR.HH.
Seleccionar servicios de RR.HH. adecuados para la externalización .
Identificar los criterios esenciales para elegir el proveedor correcto de outsourcing .
Implementar estrategias efectivas para una transición sin problemas en RR. HH.
Analizar el impacto del outsourcing en el futuro de los Recursos Humanos.

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