Recruiting y Onboarding
20 horas
Objetivos
- Analizar la importancia de la gestión del talento en los recursos humanos.
- Conocer la importancia de la marca empleadora o employer branding para atraer y retener el talento humano.
- Descubrir los pilares para la atracción y retención de talento a través del employer branding.
- Realizar una gestión eficaz del onboarding o plan de acogida a los nuevos empleados.
- Aprender las técnicas más efectivas para motivar y comprometer a los empleados.
Índice de contenidos
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