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Contacto
Responsabilidad social empresarial y la gestión responsable de personas empleadas
Compliance, Calidad y PRL
40 horas
Objetivos
Reflexionar, entender y compartir la importancia del
papel de RRHH
en la empresa actual.
Establecer políticas y
estrategias
.
Conocer las
tendencias actuales
y su
impacto
en el resultado de la compañía.
Índice de contenidos
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